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人力资源全案 [管理]  [举报
类    别:经管职场 作    者:(美)马克斯•梅斯默 管 理 员: 全文长度:189603字
最后更新:2008-06-13 文章状态:连载中 授权级别:驻站作品 首发状态:本站首发
总点击数:9830 本月点击:3020 本周点击:850 收 藏 数:1
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推荐本书
作者专栏
最近章节:正文 第13章 借助临时员工创造长远价值

内容简介:
编辑推荐:
在本书中能找到你所需要的人力资源管理的成功经验、工具和实用技巧!
将HR实践和公司的目标紧密结合,提高你的公司竞争力!
如何能在当今复杂的HR管理中脱颖而出?这本实用的指导书向你提供确保HR管理顺利进行所需的工具以及如何激励员工的最新技术。你能获得包括反歧视的法律、评价简历、绩效评估、解雇或裁员以及培训和开发计划在内的最新信息。

内容简介:
员工是企业的智力资本,决定着企业保持竞争能力的成败。如何能完成发现和保留优秀人才,如何能在复杂的人力资源管理中脱颖而出?“阿呆系列”《人力资源全案》包含大量与企业日常经营事务有关的人力资源管理的信息、经验和工具。并融入了人力资源基本职能如:招聘、福利、培训、绩效管理、人才保留计划和HR软件等方面的新概念、新做法,以及重点提到临时员工数量逐渐增加的重要趋势。
本书内容全面、可操作性强,特别适合在快速成长中的企业主和中小企业中受命担负HR责任的管理人员参考和借鉴。


本书公告:
书名:人力资源全案(含1CD)
丛书名:阿呆系列
书号:24096-9
作者:(美)马克斯•梅斯默  著
定价:39.80元
出版时间:2008.6
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